•  Requisitos de Atividades Críticas (RAC):

São implantados de forma a prevenir e mitigar os riscos associados à execução das tarefas.

• Comportamento Seguro: 

As diretrizes e programas comportamentais são implementados para que estimulem nas pessoas a valorização de comportamentos seguros, a intolerância a comportamentos inseguros, a percepção dos riscos e a compreensão e o cumprimento dos procedimentos e regras para tomada de decisão segura.

• Análise de Risco da Tarefa (ART): 

Processo que antecede a execução de uma tarefa com o objetivo de identificar causas, consequências e implantar medidas de controles associadas às situações de risco que visa garantir a segurança das pessoas.

• Permissão de Trabalho Seguro (PTS): 

O processo quando aplicável, é implementado com avaliação dos riscos no campo e definição de ações de controle para a realização das tarefas de maneira segura.

• CRM (Controle de Riscos Críticos): 

Metodologia de verificação em 3 camadas (Gerente, Supervisor/Coordenador e Operador (Executantes)) com foco em prevenção de fatalidades através da avaliação de controles críticos das tarefas.

•  SSMA para Fornecedores: 

O Modelo de Gestão de SSMA para Fornecedores tem como objetivo estabelecer as Diretrizes de SSMA para garantir uniformidade e transparência no relacionamento entre Vale e Fornecedores e a implementação de práticas e procedimentos mínimos de SSMA durante a execução de atividades para a Vale.

• HIRA (Hazard Identification and Risk Assessment): 

Evolução na análise de riscos de processo para cenários de maior severidade, com a implementação eficaz das ações para redução ou eliminação dos riscos.

• PSM (Process Safety Management): 

Progresso da implantação de elementos do Gerenciamento de Segurança de Processos, como Gerenciamento de Mudanças (MoC - Management of Change), Pre-Startup Safety Review (PSSR), Gestão de Produtos Perigosos, com a disseminação dos conceitos e utilização das ferramentas.

Adicionalmente, conduzimos análises detalhadas e investigações criteriosas para identificar as causas-raiz e os fatores contribuintes de cada incidente. A partir dessas investigações, implementamos ações focadas na prevenção de recorrências e na construção de uma cultura de segurança.
Investimos também em capacitação, desenvolvimento comportamental dos líderes, tecnologia e inovação para reforçar uma abordagem preventiva, com o objetivo de antecipar riscos e garantir que cada pessoa que integra nossas operações volte para casa com segurança. 
 
Para seguirmos no compromisso de eliminar os riscos classificados como "muito alto" para a Saúde, mantemos iniciativas como a identificação, quantificação e redução contínua dos cenários de risco de exposição ocupacional, bem como a reavaliação dos cenários quantitativos. Além disso, temos as iniciativas de priorização de novos projetos e equipamentos seguindo requisitos básicos de saúde (ergonomia, higiene ocupacional e condições físicas de trabalho), estabelecimento de governança de projetos de mitigação visando eficácia e replicabilidade das boas práticas, além de check e análise crítica dos processos e controles de saúde.
 
Acreditamos que somente com um esforço coletivo e contínuo alcançaremos nosso objetivo de zerar acidentes fatais e criar um ambiente de trabalho mais seguro e saudável para todos.